以下是为苏州易丰医药技术有限公司设计的五个职位招聘信息：
### 1. 职位名称和部门：药物研发科学家 - 研发部
#### 岗位职责：
- 负责非奈利酮 finerenone 的化学合成、分析和优化工作。
- 参与新药研发项目，设计实验方案，撰写实验报告。
- 与跨部门团队合作，确保项目按时按质完成。
- 跟踪国内外药物研发的最新进展，为公司研发方向提供建议。
#### 任职要求：
- 药学、化学或相关专业硕士及以上学历。
- 至少3年以上药物研发经验，有新药研发项目经验者优先。
- 熟悉药物合成、分析和制剂流程，具备良好的实验操作技能。
- 良好的英文阅读和写作能力，能够独立查阅文献资料。
#### 薪资福利：
- 竞争力薪资，具体面议。
- 提供五险一金、年度体检等福利。
- 根据个人业绩和公司发展，提供晋升和股权激励机会。
### 2. 职位名称和部门：质量控制主管 - 质量控制部
#### 岗位职责：
- 负责制定和优化非奈利酮 finerenone 的质量控制流程。
- 监督GMP合规性，确保产品质量符合国内外标准。
- 管理质量控制团队，指导和培训下属。
- 处理客户投诉和质量问题，制定改进措施。
#### 任职要求：
- 药学、化学或相关专业本科及以上学历。
- 至少5年以上制药行业质量控制经验，有GMP认证经验者优先。
- 熟悉国内外药品质量标准和法规。
- 良好的团队管理和沟通协调能力。
#### 薪资福利：
- 竞争力薪资，具体面议。
- 提供五险一金、年度体检、带薪年假等福利。
- 根据个人业绩和公司发展，提供晋升和加薪机会。
### 3. 职位名称和部门：临床研究协调员 - 临床研究部
#### 岗位职责：
- 负责非奈利酮 finerenone 的临床研究项目协调工作。
- 与研究者和医院建立合作关系，管理临床试验中心。
- 确保临床试验符合伦理和法规要求，处理临床试验中的问题。
- 收集和整理临床试验数据，撰写临床研究报告。
#### 任职要求：
- 医学、药学或相关专业本科及以上学历。
- 至少2年以上临床研究协调经验。
- 熟悉临床试验流程和GCP法规。
- 良好的沟通协调能力和问题解决能力。
#### 薪资福利：
- 竞争力薪资，具体面议。
- 提供五险一金、年度体检等福利。
- 根据个人业绩和公司发展，提供晋升和加薪机会。
### 4. 职位名称和部门：注册事务专员 - 注册事务部
#### 岗位职责：
- 负责非奈利酮 finerenone 的药品注册事务。
- 准备和提交注册文件，跟踪注册进度。
- 与监管机构沟通，处理注册相关问题。
- 收集和分析注册法规和政策，为公司提供注册策略建议。
#### 任职要求：
- 药学、法律或相关专业本科及以上学历。
- 至少2年以上药品注册经验，熟悉国内外药品注册法规。
- 良好的英文阅读和写作能力，能够独立查阅法规文件。
- 良好的沟通协调能力和问题解决能力。
#### 薪资福利：
- 竞争力薪资，具体面议。
- 提供五险一金、年度体检等福利。
- 根据个人业绩和公司发展，提供晋升和加薪机会。
### 5. 职位名称和部门：市场推广经理 - 市场部
#### 岗位职责：
- 负责非奈利酮 finerenone 的市场推广和销售工作。
- 制定市场推广计划，组织市场活动。
- 与销售团队合作，达成销售目标。
- 分析市场数据，调整市场策略。
#### 任职要求：
- 市场营销或相关专业本科及以上学历。
- 至少3年以上医药行业市场推广经验。
- 熟悉医药市场和销售渠道。
- 良好的市场分析和策划能力，良好的团队管理和沟通协调能力。
#### 薪资福利：
- 竞争力薪资，具体面议。
- 提供五险一金、年度体检等福利。
- 根据个人业绩和公司发展，提供晋升和加薪机会。
以上五个职位招聘信息，涵盖了研发、质量控制、临床研究、注册事务和市场营销等关键部门，职责明确，要求具体，待遇具有竞争力，总字数约1000字。希望能够帮助苏州易丰医药技术有限公司吸引优秀人才。